Несоблюдение установленного Трудовым кодексом срока для направления соискателю письменного отказа в приеме на работу грозит компании финансовыми потерями (Определение Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 31.08.2021 № 88-15208/2021 по делу № 2-735/2021).